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Studio Graziotto :: Avvocato Fulvio Graziotto :: Studio Legale in Sanremo (Imperia) - Genova - Milano

I nostri uffici principali sono a Sanremo (IM), ma operiamo in tutta Italia, e in modo particolare nelle seguenti località e regioni:

  • Sanremo, Imperia, Savona, Genova, Cuneo, Alessandria, Torino, Milano

  • Liguria, Piemonte, Lombardia, Toscana, Emilia-Romagna, Veneto

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Assistenza legale :: Consulenza legale :: Controversie legali e contenzioso in materia di:

  • Avvocato Civilista - Studio Legale Civile - Diritto Civile

  • Avvocato Commerciale - Studio Legale Commerciale - Diritto Commerciale

  • Studio Legale Contrattuale - Diritto Contrattuale

  • Avvocato Internazionale - Studio Legale Internazionale - Diritto Internazionale

  • Avvocato Societario - Studio Legale Societario - Diritto Societario

  • Avvocato Tributarista - Studio Legale Tributario - Diritto Tributario

  • Avvocato d'Affari - M&A (fusioni e acquisizioni) e operazioni straordinarie aziendali

Prestiamo adeguata assistenza e consulenza anche in materia di:

    Avvocato Ambientalista - Studio Legale Ambientale - Diritto Ambientale

    Avvocato Amministrativista - Studio Legale Amministrativo - Diritto Amministrativo

    Avvocato Appalti - Studio Legale Appalti - Diritto degli Appalti

    Avvocato Assicurazioni - Studio Legale Assicurazioni - Diritto Assicurativo

    Avvocato Bancario - Studio Legale Finanziario - Diritto Bancario

    Avvocato Concorrenza - Diritto della Concorrenza

    Avvocato Condominio - Diritto Condominiale

    Avvocato Studio Legale Diritto dell'Energia

    Avvocato Fallimentarista - Studio Legale Fallimentare - Diritto Fallimentare

    Avvocato Franchising - Studio Legale Franchising - Diritto del Franchising

    Avvocato Immobiliarista - Studio Legale Immobiliare - Diritto Immobiliare

    Avvocato del Lavoro - Giuslavorista - Studio Legale Diritto del Lavoro

    Avvocato Studio Legale Locazioni - Diritto delle Locazioni

    Avvocato Studio Legale Marittimo - Diritto Marittimo

    Avvocato Penalista - Studio Legale Penale - Diritto Penale

    Avvocato Studio Legale Trasporti - Diritto dei Trasporti

Elenco Avvocati e Studi Legali

  • Elenco Avvocati Sanremo

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  • Elenco Avvocati Genova

  • Elenco Avvocati Milano

  • Elenco Avvocati Savona

  • Elenco Avvocati Torino

Avvocato internazionale :: Studio Legale Internazionale :: Assistenza legale internazionale :: Consulenza legale internazionale :: Controversie legali e contenzioso internazionale

Grazie ai nostri corrispondenti esteri, siamo in grado di prestare un'assistenza globale in oltre 150 giurisdizioni.

Ecco alcuni dei Paesi in cui possiamo assistere le aziende Italiane e straniere:

  • Albania

  • Angola

  • Argentina

  • Armenia

  • Australia

  • Austria

  • Bangladesh

  • Belgio

  • Bhutan

  • Bolivia

  • Brasile

  • Bulgaria

  • Cambogia

  • Cameroun

  • Canada

  • Cina

  • Costa Rica

  • Croazia

  • Cipro

  • Repubblica Ceca

  • Danimarca

  • Egitto

  • El Salvador

  • Estonia

  • Finlandia

  • Francia

  • Germania

  • Georgia

  • Grecia

  • Guatemala

  • Holland

  • Honduras

  • Hong Kong

  • Ungheria

  • India

  • Indonesia

  • Irlanda

  • Israele

  • Italia

  • Giappone

  • Giordania

  • Kazakhstan

  • Kenya

  • Libia

  • Lussemburgo

  • Macedonia

  • Malta

  • Mauritius

  • Messico

  • Olanda

  • Nicaragua

  • Nigeria

  • Pakistan

  • Panama

  • Paraguay

  • Peru

  • Filippine

  • Polonia

  • Portogallo

  • Qatar

  • Romania

  • Russia

  • Senegal

  • Serbia

  • Repubblica Slovacca

  • Slovenia

  • Sud Africa

  • Spagna

  • Sri Lanka

  • Svezia

  • Svizzera

  • Siria

  • Taiwan

  • Thailandia

  • Turchia

  • Emirati Arabi

  • Ucraina

  • U.S.A.

  • Venezuela

  • Vietnam

OBOR - Nuova via della seta

OBOR - Silk Road Economic Belt

L'iniziativa strategica della Cina è conosciuta anche come:

OBOR - One Belt One Road Initiative

OBOR - New Silk Road Plan

21st-century Maritime Silk Road

One Belt and One Road Initiative (OBOR)

Belt and Road (B&R)

Belt and Road Initiative (BRI) (OBOR)

Con i nostri partners e corrispondenti esteri abbiamo sviluppato un programma specifico per assistere le aziende italiane e straniere a cogliere le opportunità dell'iniziativa OBOR.

In particolare, siamo concentrati sui seguenti Paesi, per i quali abbiamo attivato sportelli specifici:

Italia

  • Italia Desk

  • Desk Italiano

Cina

  • Italia-Cina

  • Cina-Italia

  • Sportello Cina

  • Desk Cinese

Hong Kong

  • Italia-Hong Kong

  • Sportello Hong Kong

  • Hong Kong Desk

Taiwan

  • Italia-Taiwan

  • Taiwan-Italia

  • Sportello Taiwan

  • Desk Taiwanese

Francia

  • Italia-Francia

  • Francia-Italia

  • Sportello Francia

  • Desk Francese

Germania

  • Italia-Germania

  • Germania-Italia

  • Sportello Germania

  • Desk Tedesco

Spagna

  • Italia-Spagna

  • Spagna-Italia

  • Sportello Spagna

  • Desk Spagnolo

Lavoro - Studio Graziotto :: Avvocato Fulvio Graziotto in Sanremo :: Studio Legale in Sanremo (Imperia) - Genova - Milano :: Diritto Societario - Diritto Commerciale - Diritto Civile - Diritto Tributario :: Contenzioso :: Assistenza e Consulenza Legale

Questioni in materia di lavoro

Prestiamo assistenza per:

Certificazione dei contratti

  • istanza di certificazione
  • istanza di tentativo obbligatorio di conciliazione
  • istanza di tentativo facoltativo di conciliazione

Appalto

  • contratto di appalto di servizi

Somministrazione di lavoro

  • contratto di somministrazione di lavoro a tempo indeterminato
  • contratto di somministrazione di lavoro
  • comunicazione alle oo.ss.
  • comunicazione ex art. 24, comma 4, lett. b), d.lgs. n. 276/2003
  • contratto di lavoro in somministrazione a tempo indeterminato
  • lettera di assegnazione alle mansioni
  • contratto di lavoro in somministrazione a tempo determinato
  • lettera di mutamento di mansioni equivalenti
  • lettera di assegnazione a mansioni superiori
  • contratto di lavoro in somministrazione: proroga del contratto

Lavoro accessorio

  • prenotazione buoni lavoro
  • comunicazione preventiva di lavoro accessorio
  • contratto per prestazioni di lavoro accessorio ai sensi degli artt. 70 ss. d.lgs. n. 276/2003
  • quietanza di pagamento

Associazione in partecipazione

  • contratto di associazione in partecipazione con apporto di attività lavorativa

Socio d’opera nella cooperativa

  • domanda di ammissione a socio d’opera nella cooperativa
  • verbale del consiglio di amministrazione di cooperativa per l’esclusione di un socio
  • clausola compromissoria per arbitrato rituale

Socio d’opera

  • contratto tra società di persone e socio d’opera

Contratto d’opera

  • atto di conferimento di incarico di prestazione di lavoro autonomo occasionale ex art. 2222 c.c.
  • atto di conferimento di incarico di prestazione di lavoro autonomo ex art. 2222 c.c. con apposizione del termine di durata
  • lettera di diffida ex art. 2224 c.c.
  • lettera di risoluzione del contratto d’opera per inadempimento del prestatore
  • lettera di recesso del prestatore d’opera per giusta causa
  • lettera di recesso del prestatore d’opera per giusta causa in caso di contratto di lavoro autonomo con termine di durata

Collaborazione coordinata e continuativa

  • contratto di collaborazione coordinata e continuativa (occasionale) ex art. 61, comma 2, d.lgs. n. 276/2003
  • contratto di collaborazione coordinata e continuativa (occasionale) ex art. 61, comma 3, d.lgs. n. 276/2003

Collaborazione coordinata e continuativa a progetto

  • contratto di lavoro a progetto ex artt. 61 e ss., d.lgs. n. 276/2003
  • lettera di impugnazione del contratto di collaborazione coordinato e continuativa o di lavoro a progetto

Fase di preassunzione

  • un contratto preliminare di assunzione
  • annuncio/offerta di lavoro

Assunzione

  • lettera di proposta di assunzione
  • lettera di assunzione a tempo indeterminato (con applicazione del ccnl)
  • lettera di assunzione a tempo indeterminato (senza applicazione del ccnl)

Patto di prova

  • patto di prova

Clausola di durata minima garantita

  • clausola di durata minima garantita

Patto di non concorrenza

  • patto di non concorrenza - pagamento del corrispettivo in costanza di rapporto
  • patto di non concorrenza - pagamento del corrispettivo al termine del rapporto
  • patto di non concorrenza - pagamento del corrispettivo successivamente alla cessazione del rapporto

Assunzioni obbligatorie

  • richiesta di assunzione numerica
  • richiesta di assunzione nominativa
  • convenzione di inserimento lavorativo ai sensi dell’art. 11 della legge n. 68/1999
  • lettera di comunicazione di apertura della procedura di mobilitÀ al collocamento obbligatorio

Libro unico del lavoro

  • modello di delega scritta (su carta intestata dell’azienda)

Assegnazione di mansioni

  • lettera di assegnazione a mansioni equivalenti
  • lettera di promozione nel livello di inquadramento superiore
  • lettera di riconoscimento in via convenzionale del superiore inquadramento
  • lettera di assegnazione temporanea a mansioni superiori
  • lettera di assegnazione temporanea a mansioni superiori per la sostituzione di lavoratore assente con diritto alla conservazione del posto
  • lettera di assegnazione temporanea a mansioni superiori per la sostituzione a scorrimento di lavoratore assente (c.d. sostituzione “a cascata”)
  • lettera di mutamento di mansioni della lavoratrice madre con assegnazione a mansioni inferiori (ex art. 7, comma 3, d.lgs. n. 151/2001)
  • lettera di mutamento di mansioni della lavoratrice madre con assegnazione a mansioni inferiori (ex art. 7, comma 4, d.lgs. n. 151/2001)
  • lettera di assegnazione a mansioni inferiori per inidoneitÀ del lavoratore
  • lettera di offerta di mansioni di livello inferiore
  • lettera di assegnazione a mansioni inferiori in esecuzione dell’accordo sindacale stipulato ex art. 4, comma 11, legge n. 223/1991
  • patto modificativo delle mansioni
  • lettera di invito formale (diffida) all’osservanza degli obblighi (diligenza, perizia, rispetto delle direttive) inerenti l’esecuzione della prestazione lavorativa

Trasferimento della sede di lavoro

  • lettera di trasferimento
  • richiesta di comunicazione dei motivi del trasferimento
  • lettera di comunicazione dei motivi del trasferimento
  • lettera di impugnazione del trasferimento
  • lettera di trasferimento all’estero
  • lettera di trasferta
  • lettera di distacco (al lavoratore)
  • lettera di distacco (al distaccatario)
  • lettera di distacco transfrontaliero

Comunicazioni relative al vestiario

  • comunicazione relativa al vestiario di protezione individuale
  • comunicazione relativa al vestiario uniforme non destinato alla protezione individuale

Assegnazione del superminimo (assorbibile/non) e del variabile

  • lettera di assegnazione di superminimo assorbibile
  • lettera di assegnazione di superminimo non assorbibile
  • lettera di assunzione con previsione della retribuzione variabile di risultato

Assegnazione di autovettura ad uso promiscuo (privato e professionale)

  • lettera di assegnazione di autovettura per uso promiscuo

Assegnazione di alloggio

  • accordo di concessione di alloggio di servizio
  • contratto di comodato

Revoca del benefit (con riconoscimento di indennità sostitutiva)

  • lettera di revoca dell’autovettura

Indennità temporanee (disagio, trasferta, estero)

  • lettera di attribuzione indennitÀ di disagio
  • lettera di attribuzione indennitÀ di trasferta
  • lettera di attribuzione indennitÀ estero

Concessione di prestito

  • accordo di concessione prestito

Procedimento disciplinare

  • lettera di contestazione disciplinare
  • indebita percezione di somme durante una trasferta
  • assenza ingiustificata con contestazione della recidiva
  • estorsione da parte del dipendente a ditta esterna
  • svolgimento di attività lavorativa durante il periodo di malattia
  • furto
  • irrogazione della sanzione conservativa
  • irrogazione della massima sanzione conservativa
  • irrogazione della sanzione: sanzione espulsiva (licenziamento per giustificato motivo soggettivo)
  • irrogazione della sanzione: sanzione espulsiva (licenziamento per giusta causa)

Procedimento arbitrale previsto dall’art. 7, legge n. 300/1970

  • lettera di richiesta di costituzione del collegio di conciliazione ed arbitrato ex art. 7, comma 6, legge 20.5.1970, n. 300
  • lettera di nomina dell’arbitro
  • lettera di rifiuto di costituzione di collegio di conciliazione ed arbitrato e contestuale devoluzione della vertenza all’autoritÀ giudiziale
  • istanza tentativo facoltativo di conciliazione ex art. 410 c.p.c.

Articolazione dell’orario

  • lettera di variazione dell’articolazione dell’orario di lavoro
  • lettera oclausola di riconoscimento della facoltÀ di autodeterminazione della durata dell’orario di lavoro

Lavoro notturno

  • lettera di assegnazione al lavoro diurno
  • comunicazione di ricorso lavoro notturno

Lavoro straordinario e patto di forfetizzazione delle maggiorazioni retributive

  • lettera attestante la conclusione del patto di forfetizzazione dello straordinario

Ferie annuali

  • lettera di assegnazione delle ferie
  • lettera di accoglimento/variazione del periodo richiesto per la fruizione delle ferie
  • lettera di richiamo in servizio dalle ferie annuali
  • lettera di invito alla fruizione delle ferie residue entro la scadenza prevista dal ccnl o dalla legge

Permessi rol

  • lettera di monetizzazione dei permessi rol residui dell’anno precedente
  • lettera di fruizione dei permessi rol residui dell’anno precedente

Malattia

  • lettera di comunicazione di distacco/trasferimento di personale all’estero
  • lettera di comunicazione di distacco/trasferimento di personale

Maternità e paternità

  • lettera di collocamento della lavoratrice madre in congedo di maternitÀ anticipata
  • lettera di collocamento della lavoratrice madre in interdizione anticipata dal lavoro
  • lettera di concessione di permesso per controlli prenatali
  • lettera di collocamento della lavoratrice madre in congedo di maternitÀ
  • collocamento del lavoratore padre in congedo di paternitÀ - accoglimento
  • collocamento del lavoratore padre in congedo di paternitÀ obbligatorio
  • dichiarazione della madre di rinunciare ai giorni di congedo di maternitÀ
  • collocamento del lavoratore padre in congedo di paternitÀ - diniego
  • lettera di prolungamento del congedo di maternitÀ per parto anticipato
  • lettera di collocamento in congedo parentale
  • lettera di concessione di riposi giornalieri per la lavoratrice madre
  • lettera di concessione di riposi giornalieri per il lavoratore padre
  • lettera di concessione di congedo per la malattia del figlio
  • lettera di richiesta del certificato attestante la data del parto
  • lettera di accoglimento richiesta di ripresa dell’attività lavorativa

Permessi ex legge n. 104/1992

  • dichiarazione accertativa avanti la commissione medica
  • richiesta di trasferimento di lavoratore portatore di handicap
  • richiesta di trasferimento di lavoratore che assiste portatore di handicap
  • accordo di trasferimento consensuale del lavoratore portatore di handicap o di chi lo assiste
  • lettera di concessione di permessi orari al lavoratore genitore di portatore di handicap o al lavoratore portatore di handicap
  • lettera di concessione di permessi giornalieri al lavoratore portatore di handicap, o a chi lo assiste, o al lavoratore genitore di portatore di handicap (successivamente al terzo anno di vita del bambino)

Licenziamento individuale

  • lettera generica di licenziamento libero con preavviso
  • lettera generica di licenziamento libero con esonero dal preavviso lavorato
  • lettera di licenziamento durante il periodo di prova o al termine di esso
  • lettera di licenziamento per raggiunti limiti di etÀ
  • clausola di durata minima garantita
  • lettera di preavviso della scadenza del contratto a termine
  • lettera di licenziamento per giustificato motivo soggettivo
  • lettera di licenziamento per giusta causa
  • lettera di comunicazione preventiva alla direzione territoriale del lavoro
  • lettera di richiesta di nuova fissazione della seduta di conciliazione
  • lettera di licenziamento per giustificato motivo oggettivo
  • lettera di licenziamento per superamento del periodo di comporto
  • lettera di avviso del superamento del comporto
  • lettera di licenziamento per sopravvenuta inidoneitÀ fisica
  • lettera di licenziamento da organizzazioni di tendenza
  • lettera di predeterminazione dei motivi di licenziamento
  • lettera di predeterminazione dei motivi di licenziamento del dirigente
  • lettera di licenziamento per mancato superamento del periodo di prova
  • lettera di revoca del licenziamento
  • lettera di rinnovazione del licenziamento
  • lettera di rinuncia al preavviso
  • lettera di rinuncia al preavviso lavorato
  • lettera di impugnazione del licenziamento
  • lettera di revoca dell’impugnazione del licenziamento
  • lettera di riammissione in servizio del lavoratore
  • lettera di invito al lavoratore a presentarsi in servizio
  • lettera di opzione del lavoratore
  • lettera di licenziamento dell’apprendista

Cessazione per mutuo consenso e dimissioni

  • risoluzione del rapporto di lavoro per mutuo consenso
  • risoluzione del rapporto di lavoro per mutuo consenso con riconoscimento di un incentivo all’esodo
  • lettera di invito alla convalida della risoluzione consensuale del rapporto di lavoro
  • risoluzione del rapporto di lavoro in sede sindacale e contestuale convalida ai sensi dell’accordo interconfederale del 3.8.2012
  • lettera di dimissioni con preavviso
  • lettera di riscontro e di invito alla convalida delle dimissioni con preavviso
  • lettera di dimissioni con richiesta di esonero dal preavviso
  • lettera di riscontro e di invito alla convalida delle dimissioni con esonero dal preavviso
  • lettera di dimissioni per giusta causa
  • lettera di contestazione della sussistenza di una giusta causa e contestuale invito alla convalida
  • lettera di dimissioni c.d. qualificate
  • lettera di riscontro e di invito alla convalida delle dimissioni c.d. qualificate
  • lettera di contestazione della sussistenza di una ipotesi di dimissioni c.d. qualificate e contestuale invito alla convalida
  • lettera di revoca della risoluzione consensuale
  • lettera di riscontro della revoca della risoluzione consensuale del rapporto di lavoro
  • lettera di revoca delle dimissioni
  • lettera di riscontro della revoca delle dimissioni

Licenziamenti collettivi

  • lettera di apertura della mobilitÀ
  • accordo sindacale ex art. 4, l. n. 223/1991
  • comunicazione del licenziamento collettivo
  • lettera di licenziamento
  • lettera di apertura della procedura di cigs
  • comunicazione ai sensi dell’art. 4, comma 9, legge n. 223/1991

Trasferimento d’azienda o ramo d’azienda

  • comunicazione del cedente ex art. 47, legge 29.12.1990, n. 428 di trasferimento di azienda/ramo d’azienda ai sensi dell’art. 2112 c.c.
  • comunicazione del cessionario ex art. 47, legge 29.12.1990, n. 428 di trasferimento di azienda/ramo d’azienda ai sensi dell’art. 2112 c.c.
  • invito all’incontro di esame congiunto ex art. 47, legge 29.12.1990, n. 428
  • comunicazione di conclusione dell’esame congiunto ex art. 47, legge 29.12.1990, n. 428
  • verbale sindacale nell’ambito della procedura di esame congiunto ex art. 47, legge 29.12.1990, n. 428
  • comunicazione al lavoratore del trasferimento del rapporto di lavoro da parte del cedente
  • comunicazione al lavoratore della prosecuzione del rapporto di lavoro con la cessionaria
  • accordo di liberazione del cedente dalle obbligazioni derivanti dal rapporto di lavoro
  • lettera di dimissioni ex art. 2112, comma 4, c.c.
  • lettera di impugnativa del trasferimento di azienda

Cessione individuale del contratto di lavoro

  • cessione individuale del contratto di lavoro

Rinunce e transazioni

  • accordo transattivo con efficacia novativa

Contratto part time

  • contratto di lavoro a tempo parziale orizzontale
  • contratto di lavoro a tempo parziale verticale
  • contratto di lavoro a tempo parziale misto
  • lettera di assunzione a tempo parziale con apposizione del termine
  • clausola di precedenza
  • informativa alle rappresentanze sindacali aziendali
  • richiesta di prestazioni di lavoro supplementare
  • richiesta di prestazioni di lavoro straordinario
  • pattuizione diclausola elastica
  • pattuizione diclausola flessibile
  • lettera di applicazione dellaclausola elastica
  • lettera di applicazione dellaclausola flessibile
  • accordo di trasformazione del rapporto da tempo parziale a tempo pieno
  • accordo di trasformazione del rapporto da tempo pieno a tempo parziale
  • informativa al personale in merito ad assunzioni a tempo parziale

Lavoro intermittente

  • contratto di lavoro intermittente con indennitÀ di disponibilitÀ
  • patto di disponibilitÀ
  • contratto di lavoro intermittente senza indennitÀ di disponibilitÀ
  • comunicazione preventiva alla direzione territoriale del lavoro della durata del lavoro intermittente
  • comunicazione dell’andamento del ricorso al contratto di lavoro intermittente

Lavoro ripartito (job sharing)

  • contratto di lavoro ripartito

Contratti a termine

  • contratto di lavoro a termine
  • contratto di lavoro a termine con causale
  • contratto a termine nel settore aeroportuale e nel settore postale
  • contratto a termine nel settore del turismo e dei pubblici esercizi per servizi di durata non superiore a tre giorni
  • contratto a termine del dirigente
  • contratto a termine del personale in mobilitÀ
  • contratto a termine per personale disabile
  • lettera di proroga
  • lettera di prosecuzione del rapporto oltre il termine
  • lettera di trasformazione a tempo indeterminato
  • informativa alle organizzazioni sindacali

Contratti di apprendistato

  • contratto di apprendistato professionalizzante

Tirocini formativi e di orientamento

  • comunicazione al tirocinante dell’avvio dello stage
  • convenzione di tirocinio
  • relazione finale di tirocinio

Lavoro a domicilio

  • lettera di assunzione del lavoratore a domicilio

Telelavoro

  • contratto di telelavoro

Nuovo rito per le controversie aventi ad oggetto l’impugnativa dei licenziamenti

  • ricorso ex art. 1, c. 48 legge n. 92/2012
  • decreto fissazione udienza
  • richiesta di convocazione per l’espletamento del tentativo di conciliazione
  • memoria di replica avverso la convocazione per il tentativo di conciliazione
  • verbale di conciliazione
  • decreto ai sensi dell’art. 411 c.p.c.
  • ordinanza di sospensione ai sensi dell’art. 80, comma 4, d.lgs. n. 276/2003 e dell’art. 410 c.p.c.
  • clausola compromissoria per arbitrato irrituale (art. 412 ter c.p.c.)
  • clausola compromissoria per arbitrato irrituale (art. 412 quater c.p.c.)

Competenza del giudice e il ricorso introduttivo

  • ricorso ex art. 414 c.p.c.
  • decreto fissazione udienza

Costituzione del convenuto e l’udienza di discussione

  • memoria di costituzione con domanda riconvenzionale nel rito del lavoro

Mutamento del rito

  • mutamento del rito ex art. 426 c.p.c.
  • mutamento del rito ex art. 427 c.p.c.

Giudizio di appello

  • ricorso in appello con riserva dei motivi e contestuale richiesta di sospensione dell’esecuzione

Rapporto di agenzia

  • contratto di agenzia con agente monomandatario
  • contratto di agenzia con agente plurimandatario
  • lettera di incarico per procacciatore di affari
  • contratto di agente in attività finanziaria

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AAALAAAL:Associazione Avvocati Amministrativisti LiguriSocio Aderente
AIDA-IFLAAIDA-IFLA:Associazione Italiana di Diritto AlimentareSocio Ordinario
AIDENAIDEN:Associazione Italiana di Diritto dell'EnergiaSocio Professionista
Camera Civile di ImperiaCamera Civile:Camera Civile di ImperiaSocio Aderente
Coperture assicurative

Polizza assicurativa #IFL0006526.002587 conforme D.M. 22-9-2016 stipulata con MARSH SpA per i seguenti massimali (esclusi Canada e USA):

  • responsabilità civile professionale: massimale di € 2 milioni per sinistro e per periodo assicurativo
  • responsabilità civile terzi conduzione ufficio: massimale di € 500 mila per sinistro e € 2 milioni e per periodo assicurativo
  • responsabilità civile prestatori d'opera: massimale di € 500 mila per sinistro e € 2 milioni e per periodo assicurativo
Dove operiamo

I nostri uffici principali sono a Sanremo (IM), ma assistiamo le aziende in tutta Italia e all'estero.

In particolare, operiamo nelle seguenti località e regioni:

  • Sanremo, Imperia, Savona, Genova, Alessandria, Torino, Milano

  • Liguria, Piemonte, Lombardia, Toscana, Emilia-Romagna, Veneto

Inoltre siamo in grado di prestare un'assistenza globale in oltre 150 giurisdizioni all'estero.

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